大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社会保险缴费调查的问题，于是小编就整理了1个相关介绍社会保险缴费调查的解答，让我们一起看看吧。
劳动手册里记录交养老金的记录，办理退休可以认可吗？
《劳动手册》里的养老保险记录，办理退休可以认可吗？我认为，应该而且必须能夠认可，这是毫无疑义的。
《劳动手册》里的养老保险缴费记录，可以证明你是企业招用的劳动合同制人员无疑。至于缴费是否达到规定比例，有无少缴漏缴情况，这还需要查验核实后才可以认定。
劳动合同制人员，是按照国务院国发（1986）77号文件规定，是企业劳动用工制度改革后，所统一推行的全新用工形式。最大的特色与变化，是实行养老保险的个人缴费制度。因此，《劳动手册》就是当时个人履行缴费情况的真实记录。
应当说，劳动合同制人员到达法定退休年龄后，由于过往企业实行了全员劳动合制，并进行了养老保险制度改革，他们原先在企业养老保险制度改革时点以前的实际缴费时间，按规定一律视同缴费年限。而《劳动手册》就是当时个人缴费的实际凭证之所在。
综上所述，以《劳动手册》作为缴费凭据的劳动合同制人员，到达本人专属的法定退休年龄，而且，包括《劳动手册》里所真实记录的缴费年限在内，达到缴费年限滿15年时，就可以申报办理退休中人的法定退休手续，他们领取的基本养老金，必然由基础养老金，个人帐户养老金和过渡性养老金三大部分所组成。
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劳动手册里记录的养老金记录，办理退休认可吗？
我不知道你说的劳动手册是否是人社局最早制定的养老金手册，如果是这种手册，是社保局开始办理养老金缴费的一种依据，因当时社保没有开展网上业务，养老金的缴费明细，都是由社保局逐年记录在手册上的。比如缴费时间，当年社平，缴费指数，缴费工资基数，个人帐户儲存额等都是详细记录在上面的。以后由于互联网的普及和广泛使用，社保局由电脑记录代替了人工记录，有些地方仍然保持两种记录并存，但手册记录与电脑记录是一致的。手册在没有退休前由单位保管，退休后的改制职工一般在社保局档案管理处的档案中存档。你可查一下劳动手册记录的数据，是否是社保局盖章了的，如果是手册是社保局盖的章，记录也有社保局经办人盖的私章，当然在退休时就会被认可。如查手册与社保局电脑中查询数据有异，可找当地社保局反映，调查证实真象得到妥善解决。
到此，以上就是小编对于社会保险缴费调查的问题就介绍到这了，希望介绍关于社会保险缴费调查的1点解答对大家有用。